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El Congreso de los Diputados ha aprobado el jueves 19/10/2017 la Ley de Contratos del Sector Público, norma que traspone -con retraso- al ordenamiento jurídico español las Directivas europeas sobre contratación del sector público de 2014 y que, según su exposición de motivos, además responde a la necesidad interna de dotar de mayor transparencia al sector y de incrementar los controles sobre la corrupción.

Un aspecto destacado de la nueva regulación es la obligación, para adjudicatario de un contrato público, de cumplir las condiciones salariales de los trabajadores conforme al Convenio Colectivo sectorial de aplicación, evitando así que la contratación pública sólo atienda, como justificación de la contratación, al bajo coste de las ofertas, lo que había motivado que se extendieran los conocidos como “descuelgues” de empresas, particularmente del sector de la vigilancia y seguridad, que han causado un importante deterioro de los derechos laborales y salariales de los trabajadores.

En ese sentido, debemos indicar que consideramos que esta medida es positiva porque SASEGUR, S.L. siempre ha mantenido que deben respetarse todas las condiciones del Convenio colectivo estatal para las empresas de seguridad -y así se ha aplicado por nuestra empresa-, lo que garantiza el debido equilibrio entre los intereses de competitividad de las empresas y los derechos laborales de los trabajadores de este sector.

La norma prevé también que las administraciones reserven entre el 7% y el 10% de determinados tipos de contratos públicos para centros especiales de empleo, así como a empresas de inserción o programas en los que al menos el 30% de sus empleados sean personas con discapacidad. Además, se establece la prohibición de contratar con la Administración a empresas con más de 50 empleados que incumplan la obligación de tener en plantilla, al menos, al 2% de trabajadores con discapacidad.

Igualmente, estimamos que esta medida es un avance importante en la línea de la integración de social de las personas con discapacidad, a la que desde el GRUPO SASEGUR, S.L. contribuye a través de su Centro Especial de Empleo AUXTEGRA.